Sebanyak 83,3 persen senior universitas di Jepang yang dijadwalkan untuk lulus Maret mendatang telah mendapatkan tawaran pekerjaan pada 1 Juli, dengan angka yang hampir pulih ke tingkat pra-pandemi, menurut laporan sebuah survei baru-baru ini .
Jajak pendapat online oleh Recruit Co, operator situs web informasi pekerjaan Rikunabi, menemukan angka tersebut naik 2,8 poin persentase dari tahun sebelumnya, menandai tertinggi kedua setelah 85,1 persen dicatat pada 2019.
Peningkatan itu terjadi karena perusahaan cenderung lebih bersedia mempekerjakan karyawan daripada pada periode ketika virus corona mulai menyebar, karena semakin banyak perusahaan yang menetapkan kebijakan manajemen berdasarkan premis pandemi.
Sektor informasi dan komunikasi adalah industri yang paling umum di mana siswa menerima tawaran pekerjaan sebesar 24,9 persen.
Sebanyak 81,2 persen mahasiswa seni liberal dan 88,3 persen di departemen sains dan teknik memperoleh tawaran, menurut survei tersebut.
Persentase siswa yang telah mendapatkan dua atau lebih tawaran pekerjaan naik dari tahun sebelumnya menjadi 62,7 persen, sementara mereka yang menolak tawaran mencapai 57,8 persen, juga lebih tinggi dari tahun sebelumnya.
“Ada polarisasi antara siswa yang telah menerima banyak tawaran pekerjaan versus mereka yang tidak menerima apapun,” kata juru bicara dari Recruiter. “Ada banyak perusahaan yang terus aktif mencari pelamar untuk mengisi kekurangan akibat pandemi.”
Survei online mengumpulkan tanggapan dari 1.303 mahasiswa antara 1 dan 4 Juli.
© KYODO
